Odessa Daily › Бизнес ›

ВРУ приняла скандальную ЛГБТ-поправку к Трудовому кодексу

Odessa Daily

12 ноября 2015 в 13:37

Верховная Рада Украины приняла антидискриминационную поправку к Трудовому кодексу, которую в кулуарах уже окрестили «гей-поправкой». За соответствующий закон проголосовали 234 народных депутатов

ВРУ приняла скандальную ЛГБТ-поправку к Трудовому кодексу

Новость передает «Пресса Украины».

«Я снова ставлю на голосование вопрос о возвращении к рассмотрению поправки к закону (о недопущении дискриминации при трудоустройстве, – ред.). Но явно этим кто-то пользуется, чтобы обеспечить подмену понятий. Эта поправка касается изменений в трудовое законодательство в части обеспечения недискриминационных условий, начиная с политических взглядов, религии, гендера, сексуальной ориентации, возраста, заболеваний ВИЧ/СПИД», — сказал спикер парламента Владимир Гройсман.

Глава ВРУ отметил, что данная поправка необходима, чтобы обеспечить безвизовый режим с ЕС, чтобы наши люди нормально и спокойно могли путешествовать, однако никак не связана с легализацией однополых браков.

В частности, в пояснительной записке указано, что принятие этого законопроекта обеспечит приведение законодательства Украины в соответствие с актами права ЕС, выполнение рекомендаций Европейской Комиссии, предоставленных в рамках мониторинга реализации Украиной Плана действий по либерализации ЕС визового режима для Украины, по результатам последней экспертной миссии в Украину в сентябре 2015 года.

В результате, поправку к Кодексу законов о труде было принято.

Сообщается, что закон поддержали 234 депутата.

«За» проголосовали 108 депутатов от фракции «Блок Петра Порошенко», 65 — от фракции «Народный фронт», 14 — внефракционных, 0 — от фракции «Оппозиционный блок», 15 — от фракции «Самопомощь», 9 — от группы «Видродження», 1 — от фракции Радикальной партии Олега Ляшко, 8 — от группы «Воля народа», 14 — от фракции «Батькивщина».

Напомним, народные депутаты накануне провалили голосование за поправку к норме закона, которая запрещает «любую дискриминацию в сфере труда, в частности нарушение принципа равных прав и возможностей, прямое или непрямое ограничение прав в зависимости от расы, политических, религиозных или иных убеждений, гендерной идентичности и сексуальной ориентации».

Источник: uapress.info

Метки: рада; КЗОТ; поправка

Odessa Daily